使是失败，也必须要保持美好的姿态。

    战局分析

    从李先生的经历中，我们可以看到一个能力出众的老板对员工可以产生的巨大影响。作为员工，应该经常去发掘老板身上的各种优点，虚心向他们学习，最终将老板身上的这些优点变成自己的优点。如果自己的领导是一个工作能力很强的优秀的老板，他身上的优点往往都会是你迈向成功所必须具备的条件，员工只有学习到老板的这些优点，才能为自己的成功打下坚实的基础，所以在遇到能力出众的老板时，向老板学习是相当必要的。

    应战措施

    对于普通员工而言，遇到一位能力出众的老板无疑是一个机遇又是一个挑战。在能力出众的老板手下工作，可以学到很多东西。

    当然，每个人选择工作的目的各有不同，有的是想得到一份稳定的工作，有的想以此作为跳板，以便将来有更好的发展，找到更好的工作或者开办自己的事业。

    如果员工的工作目的是前者，那么员工必须认清形势，因为老板的工作能力特别强，有这么能干的老板，相信公司一定是蒸蒸日上的。而往往，出色的老板无疑对员工的要求会更高，所以员工必须以百分之百的专注力来面对工作，一旦稍有差池，满足不了老板的要求就会被炒鱿鱼。所以员工最好的选择就是向老板学习，把老板的长处装在心里，培养自己的能力来逐渐适应老板，要知道不断进步才是员工在能力出众的老板手下做事的必要条件。

    如果员工的目的是后者，员工有着非常远大的目标，那么达到这种远大的目标需要更好的知识和更多的经验来铺路。现成的榜样就摆在你的面前，老板工作出色、能力强，你可以充分地向老板学习，老板的今天可能也就是你目标中的明天。