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“非”一般的合作力(2)(2/2)

。而且,从另一个层面上说,一个胜任的领导者必须适应一个生机勃勃集体,而不是压制它,甚至反过来要求集体来适应你个人。

    准则十、事业家庭,两者兼得

    在工作方面,也许你是宽容的、理解的,你可以谅解任何下属因不慎而出现的差错。但在家里,面对老公、孩子,你是否也能如此呢?很多女强人事业上一帆风顺,但家庭生活却弄得一团糟,其原因就在于,没有分一点爱心和耐心给自己的家庭。

    试想一下,你可以对别人客观些,为什么对深深爱着的人就不能宽容呢?也许,很多女强人因为自己本身的优秀,而不自觉地要求自己的家人也一定要尽善尽美,非绝对而不接受。事实上,你的家庭成员和其他人一样,都是普通人,他们不可能做得总是完美或亚完美。你不应该为他们制定一个连你自己也不能事事达到的水准。

    准则十一、学会聆听

    你也许没有发现,当和别人交流时,如果我们总是在说,就很难学到什么东西。只有在创造性地倾听时才能学到。因而,让别人说,给别人以表达的机会,去倾听他们的意见、悲伤和情感的同时,你也会受益良多。

    准则十二、远离猜疑

    中国有句俗语“用人不疑,疑人不用。”这句话人人知道,但很多时候,我们还是经常推断别人的反映和行为。我们常以为事物是不变的,人是不变的。有时,我们根本观察不到与过去情况相比,现实已经发生了微妙的变化,而这些变化可能促使人们采用与过去不同的行为方式。于是,误解油然而生。

    相信,那个怀疑邻人为盗贼的故事大家一定耳熟能详了吧。远离猜疑,这样的错误就不会再次重演。

    当然,这与人相处的十二条准则,相对于极为复杂的现实的人际关系,或许远不能述及万一,但只要你铭记它,并不断学着应用,一定会有所收获。与人相处得好,是一个人一生中最重要的品质,也是最宝贵的财富。缺少了同别人的和谐关系,就算你有知识、有智慧、有财富,也很难成事。所以,学着与人相处吧,这样,你会拥有“非”一般的合作力,工作上也会越来越得心应手。