既要踏实肯干，又要灵活多变

    实干者虽然踏实肯干，但是也必须懂得灵活多变。很多人和企业在想干事、敢干事、会干事的过程中，也有很多压力、曲折和委屈，但他们已经磨炼出了不意气用事、淡定自若、宠辱不惊，灵活多变的品性，显现出了耐力和生机。

    老字号、国企、中药企业这三个词组合在一起，很容易让人联想到“恨铁不成钢”的企业形象；有一定品牌，但“廉颇老矣”；有一定市场，但多是“白头宫女在，闲坐说玄宗”的疲软市场；有一定人才，但更多的是人浮于事；有一定冲劲，但往往在没完没了的人事纠缠中，被拖得“泥牛入海”……

    这分明说的就是当时的潘高寿药业，一个有着一百多年历史的老字号企业，却已经到了濒临亏损、四面楚歌的境地。但也正是这样一家企业，新到任的企业老总魏大华只用了**个月的时间，就带领其高管团队、员工，彻底将企业转危为安。

    可以说，对一个高领悟力的人和企业来讲，挫折与委屈都是一种财富。在此过程中，要做到不急躁、不蛮干，委实不易，能成别人所不能成，勿人所不能为，对个人来讲，乃“大丈夫”也，对企业来讲，乃是一种成熟。所以在这里，我们就不难想象，为什么一个举步维艰的企业，在一年不到的时间里能重新再焕发出勃勃生机，与其踏实行事和懂得灵活变通是分不开的。

    在发展中遇到困境时，需要每个人都有实干的精神，一同有所担当。而一切不实干的做法，都是在内耗自己的智慧与精力，白白消耗和浪费企业及社会的资源。尤其在社会变革时，在企业转型的阵痛过程中，越有实干精神的人就越会作出成绩。而一味地斤斤计较和抱怨，或者傻干、蛮干的人，都不会有所成就，当时间匆匆走过，人们将感恩和纪念的是那些真正识“实务”的人。

    但是，除了踏实肯干外，遇到问题灵活地处理也是必需的，用这个方法不成就换一个方法，总有一个方法是对的。做人做事要学会变通，不能太死板，要具体问题具体分析，前面已经是悬崖了，难道你还要跳下去吗？不一经验束缚了头脑，要冲出习惯性思维的樊笼。虽说执著很重要，但盲目的执著是不可取的。我们先来看一则寓言故事：

    战国时期，秦国有个人叫孙阳，精通相马，无论什么样的马，他一眼就能分出优劣。他常常被人请去识马、选马，人们都称他为伯乐。

    有一天，孙阳外出打猎，一匹拖着盐车的老马突然向他走来，在他面前停下后，冲他叫个不停。孙阳摸了摸马背，断定是匹千里马，只是年龄稍大了点。老马专注地看着孙阳，眼神充满了期待和无奈。孙阳觉得太委屈这匹千里马了，它本是可以奔跑于战场