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KAM,颠覆传统的营销理念——案例(1/2)

    引 子  重视它,才能真正地成长

    如果你的一日三餐里至少有两顿是由一个人提供的,那么你会怎样对待给你提供这两顿饭的人?

    著名的8020规则说,大多数企业80%的收入来自于其20%的客户。这20%的客户就是你的重点客户,也就是大客户,因此你必须重视他们,并好好地为他们服务。

    KAM即Key Account Management,中文含义是重点客户管理或者说大客户管理。实施大客户管理制度的好处在于:它能够将公司的优势资源恰当地集中在大客户身上,增加大客户的满意度,从而有利于双方各自的发展和利润增长。

    近年来,随着超级连锁业的发展和营销环境的变化,越来越多的企业意识到,不能再像以往那样,对所有的客户实行整齐划一的管理方式,因为,越来越多的大客户对企业的服务提出了更高的要求。而如果企业的大客户得不到更好的服务而流失,将极大地损害企业的利益,因此,KAM就逐渐风行。

    让我们通过一个案例,看看大客户管理的真正意义。

    案例

    瑞典利乐卖什么

    谁都知道,瑞典利乐公司是全球知名企业,世界500强之一,它的包装材料、饮料加工设备和灌装设备行销世界。1985年,利乐(中国)公司成立,从此挺进中国市场。利乐公司是卖什么的,是否多此一问?

    读不懂的利乐

    对跨国公司的了解,多半限于“雾里看花”的媒体报道。而利乐在中国很低调,除了那句“找到利乐,找到新鲜”的广告语偶尔见诸电视之外,有关企业的零星报道不多见。真正了解利乐,源于我们为沈阳乳业的服务。

    作为一家专业营销咨询机构,2000年5月,我们开始介入对沈阳乳业有限责任公司的营销服务。但先期与我们洽谈此项业务的并不是沈阳乳业的负责人,而是利乐(中国)公司的大客户经理周传毅,这多少出乎我们的意料。

    作为一家包材的供应商,为什么要介入沈阳乳业的营销活动呢?

    带着疑问,我们开始了营销作业。

    沈阳乳业成立于1999年,在沈阳市保鲜奶市场是绝对的“老大”。2000年初,沈阳乳业从利乐公司引进先进的生产和包装设备,开始进军中高档液体奶市场。我们的工作就是全面负责沈阳乳业“辉山”牌利乐枕液态奶的上市推广。

    5月1日,联纵智达“辉山项目组”一行6人抵达沈阳,正式开始作业。首先接待我们的就是专项负责沈阳乳业项目的利乐(中国)公司大客户经理周传毅。

    访谈足足进行了6个多小时,周先生从牛奶营养成分的构成、对人体的好处、其生产加工工艺与流程、销售的主要渠道与环节,一直讲到世界发达国家牛奶消费现状、中国液态奶发展趋势,以及沈阳市液态奶市场实态和“辉山”奶在当地的实际处境等等,思路清晰,数据详实,如述家常,令我们赞叹不已。周先生的话刚一讲完,现场的6位作业组成员无一例外地全都操起手机通知家人:“明天开始给家人每人订份奶……”除了对行业资讯与技术的娴熟之外,周先生的“推销”能力也实在令人折服。

    由于辉山利乐枕要在6月初上市,留给企划作业的时间不足一个月,时间十分紧迫。大量的市场调查、信息整理任务繁重,项目组成员白天要与相关人员进行深度访谈、走访经销商和终端,察看市场,晚上又要汇总信息,展开讨论,激荡头脑,一连7天每天最多睡两三个小时。令我们感到惊奇的是,利乐公司的周传毅自觉地成了“编内”成员,全程陪同,协助我们工作,同样一天睡两三个小时。

    最遭罪的事儿,他也不落下。为了了解鲜奶的整个物流过程,项目组成员不得不从晚上8点开始,对液态奶的整个生产流程:牧场收奶——车间生产——成品入库、出库、装车——奶站收货、配货、发货——零售商提货、上架——送奶员送奶上门——订奶户意见反馈等等,进行全程跟踪。而这一跟就是一整宿,运气差点时,有时遇到一幢楼只有7楼才有一个订奶户,只能一级一级爬上去再走下来。送奶员们个个体格健壮,训练有素,三级并作一步跨,可害苦了我们这些习惯乘电梯的小“白领”。一宿下来,人就像散了架,腿肚子在哪儿都找不到了。而周传毅也换了一身运动服,拿着个数码相机,全程陪同,全无怨言。

    接下来一个多月,每次项目组成员抵达沈阳,周传毅早已提前赶到。参加讨论、协助制定方案,其投入程度不逊于沈阳乳业和我们咨询公司的任何一位。而且,平时周传毅与沈阳乳业的领导交谈,很少提及设备、包材和款项的话题,谈论的多是市场营销、企业管理、队伍建设、发展战略等内容。

    我们有时感觉,周传毅似乎有点“不务正业”,乳业的事都有他的“搀和”。

    从周传毅的言行中,我们开始品味利乐、认识利乐、重新审视利乐。时间越长,了解越深入,我们越发觉利乐很“怪”。

    不仅我们这次帮助沈阳乳业进行的新品推广作业,是利乐方面提出的,而且利乐公司还掏了一半费用,经了解得知,沈阳乳业的学生奶设备也是利乐白送的,甚至连“辉山学生奶项目”的负责人,也是利乐出高薪从瑞典聘请的······

    在随后的两年间,我们与沈阳乳业接连不断地合作了七八个项目,每次合作利乐公司都全程介入,并主动承担一定费用。

    以至于我们头脑中不断出现这样的问号:“利乐公司到底是卖什么的?”

    颠覆营销理念

    按理说,利乐公司仅仅是包材和设备的供应商,是产业链中的上游企业,沈阳乳业仅是利乐众多客户中的一家,沈阳乳业经营管理和营销的好坏似乎与利乐关系不大,利乐为什么又花钱又费力地干这些“分外事”呢?

    按习惯思维,产业链中的上游产品供应商,对应的是中下游生产企业。在通常的情况下,供应商就像送女儿出嫁,女儿嫁出去后,“嫁出的女儿泼出去的水”,至于能生什么样的孩子,生多少,成不成才,以后怎样,一般是不会考虑的。供应商的职责主要是如何提高产品的质量、提高产品的竞争力、不断推出适应企业需要的产品、降低价格、完善对客户的售后服务等。至于你企业经营得如何,是你自己的事,有谁会操心?

    而利乐公司偏偏不按常理“出牌”。不仅要把女儿嫁出去,还要投入极大的精力,关心她们的成长。

    利乐公司的营销理念是:与客户共同成长。

    利乐摒弃了“铁路警察各管一段”的营销模式,放下跨国公司的“架子”,以全面帮扶的方式,加固下游产业链条。这是一种不容拒绝的温情主张,一种具有震撼性的营销理念。我们通过周传毅对沈阳乳业的全面帮扶,深刻体会到:利乐公司已经将这种理念扎扎实实地贯彻到了行动之中。

    这样的