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频繁跳槽,财富流失的致命杀手(1/2)

    频繁跳槽,财富流失的致命杀手

    跳槽,职场永不停休的主题。然而,职场中的白领丽人却误解了跳槽的本来目的,她们只是渴求成功,想在最短的时间内实现财富的快速积累,由此陷入了跳槽的怪圈。当跳槽成为一种习惯时,它就会阻碍你事业的发展,同时也会成为你财富流失的致命杀手。

    从毕业开始,不到半年,小梅已经换了两份工作。前一份工作不仅待遇不好,而且每天无所事事,都是做些打杂的活,小梅觉得太埋没人才了。于是,她又找了第二份工作。这第二份工作虽然工资多了一点点,但是要做的事情太多,动不动就要加班,她都没时间和同学聚会。实在受不了,小梅又换到了现在这家公司,但是规模远远不能和前面两家公司相比,很多福利也没有。小梅感觉这家公司也不是长待之地,还得准备跳槽。半年之内工作一换再换,结果到头来,小梅的手头上一点积蓄也没有。

    接下来我们看看与小梅截然相反的小金的例子。

    小金毕业后一直在一家小公司,虽然待遇不怎么样,但可以学到不少东西。尤其对小金这种职场菜鸟而言,除了专业知识外,工作方法、工作态度以及与人交际等方面,她都觉得需要好好学习。因此,小金打算在一年内多学些本领,提升自己的能力,然后换份好工作。

    在平时的工作中,小金秉着虚心好学、勤劳苦干的精神,渐渐与同事们打成一片,顺利通过了试用期。就在年底拿年终奖时,经理特意把小金留下,告诉公司方面决定提升她为办公室副主任。这可真是个大惊喜啊,办公室比小金资历长的同事多得是,怎么会轮到她这个工作不到一年的新手呢?原来经理看中的就是她的虚心和好学,希望小金能留下来好好发展,日后向管理层靠拢。

    考虑再三,小金决定接受经理的邀请,暂时打消辞职计划。虽然公司规模不大,但还有很大的发展潜力,适合她的专业方向。小金想,既然不能做大海的虾米,那就做小池塘的大鱼吧!自从提升后,小金工资也跟着翻了一番,和同龄人相比,她也算是高收入了。

    两个人,一个频繁跳槽,一个踏踏实实专心工作,最后的结果是值得我们深思的。

    初入职场,不是每个人都会找到合适的工作,因此不少人往往对跳槽存在着困惑:是另觅高就还是原地观望呢?这个时候,一定要根据自己的实际情况来决定是否跳槽。例如小梅因为对现有工作不满,所以频繁跳槽。但每一次跳槽她并不是为了更高的追求,而是要尽快摆脱目前的工作环境,抱着“不管新工作如何,先离开这里再说”的想法。这样的盲目跳槽不仅难以找到更好的职位,反而会浪费在原来工作中积累的各种资源,让她一而再、再而三地从新手开始做起。久而久之,别人都在不断地上升,例如小金,而小梅却还是从零开始,这就是两个人的差距。

    当然,并不是说完全不要跳槽,人往高处走,鸟寻高枝飞。如果有了更适合的位置,那么跳槽自然是最好的选择。此外,在不同的位置,可以学到不同的东西,也是提升自己的一种方式。不过要注意的是,太频繁的跳槽也不好,要不然还没偷到“师”,就已经离开了,只能说是财富的白白流失。

    巧妙加薪有法宝

    “加薪”,从来都是职业人群的期盼,尤其是在房租、水电、菜价通通上涨,而工资收入却固定不动的今天,职场女性对加薪更是翘首企盼、心急如焚。可是,要求老板加薪,也一定要好好谋划