写出了程序。主题之后，按惯例是应试人提问时间。没等我想好问题，马来西亚哥哥就自顾自说起来。

    “我毕业之后就在微软工作，都快二十年了。我见证过它的辉煌，可是现在微软太糟糕了。”他说着叹口气。

    “微软分为Office和Windows系统两大块。我们在Office这边，一直还在为微软创收。可是Windows 系统那边已经乱得一塌糊涂，天天烧钱，拿不出好产品。”

    墙上的时钟显示我们的面试时间即将结束。他站起来，陪我一起走到楼道。

    “你在这里等等，我去叫我的老板。他是你的第二轮面试人。刚刚表现不错，继续加油！”微软的面试程序高效得令人恐怖。一轮面试之后，上一轮面试官会立马和下一个面试官通报情况，制定下一轮面试重点。

    我坐在走廊的沙发上，思绪飘远。13岁那年，因为比尔?盖茨成为世界新首富而认识微软，10年后，我就来到了这里。在谷歌之前，微软大概是IT民工最好的归宿，每个人都有自己独立有窗户的办公室，走廊冰箱的饮料随便拿，没有穿着规定。了解一个公司最好的方式就是观察雇员的神情。这里的人大多神态轻松，有说有笑。我刚想去拿瓶免费饮料，第二轮面试官已经站在我的面前。这是个大高个美国白人，身材消瘦，文质彬彬，和苹果的乔布斯有些相似。可惜这一类型在美国并不吃香，被统称为“书呆子”。

    第一道面试题考的是思维能力，而第二道重点考的是编程基本功。如此重要的面试，我难免有些紧张，这一年攒的花拳绣腿基础功，在高手面前立刻被打回原形。老板的话不多，可是句句点中要害，我磕磕巴巴写的程序，在他三下两下的点评中，立刻清晰很多。编程的最低要求是完成既定要求，可是像微软如此大规模的集体编程，清晰可读也是必不可少的。和高手交流，总是有所收获。