蓝色性格遐思（2）

    乐嘉性格色彩语录——蓝色性格优势

    1.蓝色与生俱来的特质：其一，“开发人类智力的矿藏是少不了要由患难来促成的”；其二，“悲伤使人格外敏锐”，这也就是为什么蓝色在阅读悲剧作品时比喜剧作品更能让他们的灵魂得到快乐，一种悲伤的“快乐”。

    2.交作业的时候，红色交了很多作业，每个作业都是60分，而蓝色只交了一个，却是100分的作业。

    3.“独立思考”并不等同于“独立”，与真正具备独立性的黄色相比，蓝色更多的是保持思想上的独立，人格上的独立，而并非情感上的独立。

    4.蓝色认为，生活的真谛，并不是在热闹中产生；哲理的产生，往往是在痛苦的孤独之中苦苦求索的结果，在人群中的畅快会掩埋许多灵感。

    5.蓝色外冷内热恰似“热水瓶”的特性，与红色外热内热的“汤婆子”（北方称“暖手炉”或“热宝”）性格形成了鲜明的对比。

    6.蓝色觉得说太容易做到了，远不足以表达内心强烈的情感，而实际行动的证明才是有意义的。

    7.蓝色认为，欣赏和爱一旦用语言来表达是无比肤浅的！他们更愿意以行动来表达内心的想法。蓝色不屑去迎合对方的意愿而说一句皆大欢喜的话，在蓝色看来，一切都说了出来就什么意义也没有了。

    8.蓝色有非常强烈的关心他人和希望别人明白他们在做什么的倾向，他们更加倾向于用暗示而不是直白的手法来表明他们要传达的信息。

    9.因为他们在承诺上的高度注重和甘愿以生命来维护的态度，蓝色得以成为最值得信任的朋友。

    10.“做任何事情首先制定好计划，然后严格地按照计划去执行”，也许这是蓝色做事的第二原则，仅次于“要么不做，要做就做到最好”的最高座右铭。

    11.红色喜欢在变化中寻求新奇的不确定的快乐，而蓝色喜欢按计划行事，体验安全感和稳定感。

    12.蓝色认为：对于你来说，无关痛痒的词语，对于其他人来说，却并非如此，学会理解并尊重他人的思想和感受，学会理解别人，是我们一生的功课。

    13.蓝色是完美主义者，他们希望成为最好，找到最好，并且努力做到最好。他们辛劳地努力工作，喜做高质量的工作，即使这意味着要花更长的时间，付出艰辛的努力，也在所不惜。对于他们来讲，如果这个事情值得做，那就一定要做到最好。任何的松懈和降低标准会让他们感到受了良心的谴责，那将是一种奇耻大辱。

    14.当黄色力图用最简捷的方法解决最复杂的问题时，蓝色也许正在用最复杂的方法诠释简单的问题以确保周详和严谨。而正是如此，他们经常运用现有的一个观点并使它得到发展，他们具有发明家的思想和本领。因此，黄色是把复杂问题简单化，蓝色可把简单问题复杂化。

    乐嘉性格色彩语录——蓝色性格局限

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