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第三节 生产安全管理(3)(2/2)



    【工具2】

    生产设备安全检查表

    检查时间:检查人:

    序号    检查内容

    检查结果

    是(√)否(×)

    备注

    1各种气体管线有哪些潜在危险性。

    续表

    序号    检查内容

    检查结果

    是(√)否(×)

    备注

    2液封中的液面是否保持得适当。

    3如果外部发生火灾会使设备内部处于何种危险状态。

    4如果发生火灾、爆炸,有无抑制火势蔓延和减少损失的必要设施。

    5使用玻璃等易碎材料制造的设备是否采用了强度大的韧性材料,未用这种材料时应采取何种防护措施,否则会出现何种危险。

    6是否在特别必要的情况下才装设视镜玻璃,在受压或有毒的反应容器中是否装设耐压的特殊玻璃。

    7紧急用阀或紧急开关是否易于接近操作。

    8重要的装置和受压容器最后的检查期限是否超过日期。

    9是否实现了有组织的通风换气,如何进行评价。

    10是否考虑了防静电措施。

    11对有爆炸敏感性的生产设备是否进行了隔离,是否安设了屏蔽物和防护墙。

    12为了缓和爆炸对建筑物的影响,采取了什么样的措施。

    13压力容器是否符合国家有关规定并进行了登记。

    14压力容器是否进行了外部检查、无损探伤和耐压试验。

    15压力容器是否具备档案,检查过没有。

    16重要设备是否制定了安全检查表。

    17设备的可靠性、可维修性如何。

    18设备本身的安全装置如何。

    六、落实事故责任

    制度的严格与否贵在对发生违反行为的处理上,当现场发生事故时,如果班组长不能严格落实事故责任,那么,后续的管理过程就会显得乏力。因此,要确保安全生产,处理事故与落实责任是关键。班组长必须要认清以下三种责任。

    1.法定责任

    法定责任即相关的国家法规规定的责任,而不是约定的责任。也就是说劳动关系的双方所约定的任何与法规相抵触的责任都是无效的。

    2.客观责任

    客观责任即在事故的时间、地点、性质三个方面要依据客观事实进行分析、判断,并分担责任。

    3.赔偿责任

    赔偿责任即针对事故后果采取适当的经济补偿或赔偿。属于人为因素的,责任人要承担相应的责任;其他管理责任则由企业承担。

    ?

    探究?思考

    1.在劳动保护用品管理中,发放保护用品的“三同”原则是什么?

    2.谈谈你是如何改善现场环境卫生的?

    3.你对人身安全的管理都采取了哪些防范措施?

    4.你是如何运用P-D-C-A循环法进行安全生产管理的?

    5.当现场发生事故时,作为班组长,应如何落实事故的责任?

    附录

    附录

    总自检

    一、选择题

    1.班组长每天到达企业的第一件事,就是()。

    A.去生产现场B.进行工作的预交接

    C.召开班前会D.对生产安排的落实

    2.在异常应对中,下列属于状态异常的是()。

    A.违纪B.隐患C.偏差D.违章

    3.在班组长的能力要求中,安排员工工作,更能使员工体会到自己的重要性和成就感。属于()能力。