第六章 游刃有余，掌握技巧汇集良好人脉（9）

    不是每个人都能修炼出最高级的城府，就像不是每个学武的人都能练成大师——他必得聪明过人吃过苦头，同时又须有足够的善良敏感和睿智，才可以在掌握一切技巧之后，依然正直纯粹，并执著于此间的爱与生活。

    虽说大多数的人都身处于职场之中，但他们的职场EQ有多高呢？有多少人是在职场中“混”的八面玲珑，多少人的工作成绩是被老板知道的？又有多少人会主动把自己的成绩告诉老板，以便让自己的努力不付诸东流呢？你是怎么做的？谦虚是好的，可过分的谦虚却会让人觉得是一种骄傲，这种谦虚会使你的工作**永远沉寂……

    一个管理体制完善的企业，员工根本不用担心上司或老板不清楚自己在做些什么事情。因为公司对职员职能分工十分的细化，每个人都有自己负责的工作与职责。按照不同的企业文化，定期由经理、主管组织小会(或以邮件方式)，让职员各自汇报工作进程。

    而如果你不幸进入了一家管理体制不健全的企业，那你只能自认倒霉，不过你可以选择：一直默默无闻地工作还是做一个“孙悟空”？随时随地72变，让自己成为职场多面人。但这有一个前提，你必须有能力、有足够的工作业绩，否则只会招来同事的厌恶，且老板的宠爱也会随着对你的认识而减退(除非他不是个智者，那还是趁早走路比较好)。

    有人说过：当你刚踏入社会这条溪流的时候，你还是块四面锋利、楞角分明的石头。渐渐地，你被各式各样的“遭遇”冲刷，研磨平整，最后变成了一块极其圆滑的鹅卵石。归根结底这些都是做人的问题，我们不能要求市场为我们而改变，所以只能强迫自己适应这个社会。