历史

负责任,才是称职的员工(1/2)

    负责任,才是称职的员工

    每个人都是带着责任来到这个世界上的。关于责任,西点军校是这样规定的:每个学员无论在什么时候,无论在什么地方,无论是否进行自己的私人活动,都有责任履行自己的职责和义务。这种履行必须是发自内心的责任感,而不是为了获得奖赏或别的什么。德国大众汽车公司的训言是:“没有人能够想当然地‘保有’一份好工作,而要靠自己的责任感去争取一份好工作!”

    正如同在大自然中,责任是一种生存的起点一样,在一个企业里,责任是自我竞争的法宝。无论是生活还是工作,对于人类还是对于动物界,只有依据这个法则,才能够生存下来或者创造出神话。有的人觉得这种说法夸大其词,但事实上,一点都不夸张:

    动物园里有三只老虎,从小由动物园饲养。有一天,动物园为了恢复老虎的野性,决定将它们送到森林里自然生长。首先被放出去的是身体强壮的老虎爸爸。过了些日子,动物园的管理员发现,老虎爸爸经常徘徊在动物园附近,看起来也比以前瘦了许多,无精打采的。但动物园拒绝收留它,反而又把幼虎放了出去。

    幼虎被放出去之后,动物园的管理者发现,老虎爸爸很少回来了,偶尔带着幼虎回来几次。它的身体好像比以前强壮多了,幼虎也迅速长大起来。看来,公老虎不仅可以把幼虎照顾得很好,自己也能过得很好。动物园的研究人员总结说:为了照顾幼虎,老虎爸爸必须要捕到食物。否则,幼老虎就会饿死,它自己也将面临死亡的威胁。

    后来,管理员决定,把剩下的那只老虎妈妈也放出去。

    老虎妈妈被放出去之后,这三只老虎再也没有回来过。而之后的考察发现,这一家三口在森林里生活得非常幸福。动物学家解释这个原因时认为,正是这种互相照顾的责任与本能,让老虎一家能够最终幸福地回到自然中生活。

    无论是动物还是人,责任都是生存的基础。责任可以确保生命在自然界中的延续,同样,责任也是确保一家企业是否能够在竞争中生存的支柱。因此,每个企业的领导都喜欢有责任心的员工,这样的员工最终也将得到重用。

    认清责任,是为了更好地承担责任。首先要知道自己能够做什么,然后才知道自己该如何去做,最后再思考怎样才能做得更好。

    责任不同于责任感。责任是对人或事物的一种责任与承担,而责任感则是指一个人对待任务的态度。在一个企业里面,首先要清楚自己应做些什么。工作无小事,固守自己的本分和岗位,就是最好的贡献。要明白,没有哪一件工作是没有意义的,每一个过程都成就了