赞美也有忌讳

    虽然人们都喜欢听赞美的话，但并非任何赞美都能收到好的效果。

    首先，不要在大众面前赞美其中一人。

    假如部门经理在公司的一次会议上特别指出，“这个项目能如期完成，多亏了王涛”，在座的同事心中必定愤愤不平：“太过分了，明明是同一部门一起做的。”“他不过是运气较好罢了。”“机会是我们一起创造的啊！”如此一来，办公室的战争就会无休无止了，对公司来说绝非好事。

    一般人往往认为：“既然是光彩荣耀的事，为什么不在大庭广众下予以表扬呢？”然而实际上，除非没有利害关系的称赞，否则极容易引起其他部属的嫉妒与不满。这种赞许可在私底下告诉他，这种表示方法也比较