让对方看到你赞美里的真诚

    虽然人人都喜欢听赞美的话，但并非任何赞美都能使对方高兴。能引起对方好感的只能是那些基于事实、发自内心的赞美。相反，你若无根无据、虚情假意地赞美别人，他不仅会感到莫名其妙，更会觉得你油嘴滑舌、诡诈虚伪。

    例如，当你见到一位其貌不扬的小姐，却偏要对她说：“你真是美极了。”对方立刻就会认定你所说的是虚伪之至的违心之言。但如果你着眼于她的服饰、谈吐、举止，发现她这些方面的出众之处并真诚地给予赞美，她一定会高兴地接受。

    所以说，在赞美他人的时候，一定要让他看到你的真诚，否则，反倒给人虚伪的印象。玛丽在书上看到一个说法，说要建立人际关系，首先要学会赞美别人，于是她就照着上面的说法去做了。她每天都去赞美别人，但是并没有收到什么好的效果。

    举例来说吧，有天早上，坐她旁边的一位**事换了一个包，玛丽发现后，就赞美她说：“你的包好靓啊。”可她的同事只是淡淡地回了一句：“是嘛。”当时玛丽就感觉很没面子。其实，同事换的新包没什么好看的，颜色灰暗，式样也不实用了，还有一个坏掉的拉链。玛丽其实也并不觉得那个书包漂亮。

    玛丽错在赞美对方的时候，不能说真心话做真正的自己。这也是人际交往中的一个误区。

    赞美是培养人际关系的润滑剂，前提是要真诚。心理学家克林克曾经做过一个调查，他发现，良好的人际关系对生活的幸福具有首要的意义。良好的人际关系，就是亲密的人际关系，而亲密的人际关系，是要建立在坦诚和真实之上的。

    其实，赞美是有技巧的，而且也并不难学，但对于玛丽，她就是错在“既然觉得包不是很靓，为什么还要违心地赞美呢？”

    赞美别人一定要真诚，不然的话就显得很虚伪。他人不会喜欢，你们的关系也不会得到改善。

    有时候，一句无意中发自内心的赞美，往往会被永久地镌刻在被称赞者的心灵深处，激励着他从此走上奋进的道路，最终改变未来。这样的例子有很多，前苏联著名作家列夫·托尔斯泰就是一个典型代表。

    1852年秋天，屠格涅夫在打猎时无意间捡到一本皱巴巴的《现代人》杂志。他随手翻了几页，被一篇题目是《童年》的小说吸引。作者是一个初出茅庐的无