标准。要想不断地提高自己的职场情商，就必须在自己每一次的经历、尝试判断之后，刻意地进行总结，看看自己所理解的弦外之音是否与最后的现实情况相一致。如果理解错了也不要紧，所谓“吃一堑、长一智”，在不断地与“坏”上司的交锋中提升自己理解弦外之音的能力，到最后你的职场情商一定会大大增加。

    听懂领导的“弦外之音”是职场功力的体现。一个称职的职场人士，就必须要研究你的每一个“坏”上司，对他们的语言习惯、表达方式和爱好情趣都要有足够的了解，只有这样你才能精准地掌握领导的心思，才能在职场中如鱼得水。在平常的工作中，职场人也应该多注意考虑事物的另一面，多进行换位思考，多问几个为什么，那么领会上司的“弦外之音”就不是问题了。

    如果最后你能够修炼成“一叶知秋”的职场神功，对于“坏”上司的每一句话、每一个眼神中所要表达的真实意思都有明确判断，那么你一定可以在职场中大展宏图，创造属于自己的事业。

    你自己看着办

    如果要评选“坏”上司经典语录，这句“你自己看着办”绝对可以是开篇第一句。多少职场人为了这么一句话绞尽脑汁、冥思苦想，最后自己看着办了还不合“坏”上司们的心意，被无情地痛斥一番。所以，提起这句“你自己看着办”，职场人早就是不寒而栗、心中揣测不安了。

    可以说，有无数职场人曾经栽倒在这一句看似漫不经心的话语上。而这句话在“坏”上司们的口中，其含义早就远远地超越了本身的字面意思。如果不细心琢磨，善于观察“坏”上司的心理，就很可能错误地理解这句话，到时候会给职场人带来不小的麻烦。