历史

该淡则淡 该浓则浓(2/2)

级关系。也就是说,他必须保持自己一定的尊严和威信。

    和领导保持一定距离,还有一点需要注意,即注意处理交往的时间、场合、地点。有时在私下可谈得多一些,但在公开场合,在工作关系中,就应有所避讳,有所收敛,否则领导做出对某个人的工作安排或者对某个人的处罚,就会让当事者感觉有你的“阴谋参与”,到时候你吃不了兜着走。

    老板再民主也需要一定的威严。当众与老板称兄道弟只能降低老板的威信,并且其他的同事也开始对老板的命令不当一回事。

    当老板发现他的工作越来越难做,而最终他发现是你破坏了他必要的威严,那么,等待你的将是被老板疏远。你更不要试图更多地参与老板的私人生活。**对一个人来说是必要和重要的。也许老板在某些时候,对你没有什么戒备,让你进入了他的私生活,但你不可从自就随便走进他的私生活。

    当然,你能够同老板交上朋友,说明你与老板的距离很近。但是,这种朋友关系的最佳状态,是业务上的朋友和工作上的挚友。如果你能推动老板在公司中的地位,你就是他最好的朋友。否则你就是个制造是非的人。

    记住,老板欣赏你,绝不是为了与你交朋友,而是让你为他服务,争创效益。

    但下班后,你可以与老板放松地聚一聚,喝喝酒,说说笑话,情浓如水,也是可以的。老板毕竟是人,需要一个可以倾听的对象。