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5判断工作对错的5大标准(1/2)

    快速满足顾客的需求永远是对的

    服从领导的决定永远是对的

    团结永远是对的

    不注重态度和技能的提升永远是错的

    不执行现行的制度永远是错的

    [特别提示]

    快速满足顾客的需求永远是对的——顾客需求就是我们的工作方向和内容,为顾客做一切可能做到的事情。因为顾客是上帝,他们不必依赖我们,但我们必须依赖他们。所以,快速满足顾客需求永远是对的。

    服从领导的决定永远是对的——企业从某个角度上看就是军队。在军队里,只有政通令行,步调一致才能取得胜利;而军人则以服从命令为天职。假若你对上司的命令有异议,可在向其申诉无效后,越级反映;指令仍就一致的话,就必须在保留意见的前提下执行。否则,你将可能遭受被解雇的处分。

    团结永远是对的——努力靠自己,成功靠团队。一个和谐的团队气氛是成功的前提,这种氛围来自每一个队员对大局的稳定和团结所作的努力。

    不注重态度和技能的提升永远是错的——建设学习型组织不仅是一种先进的管理理论,而且也是当今市场竞争的需要。因为,谁被对手落下半步,谁就可能遭遇被狼吃掉的危险。

    不执行现行的制度永远是错的——执行等于赢,不执行或执行力弱就等于输,这已是不争的事实。

    3分钟即兴论述题之五